山东能源临矿集团召开领导干部会议

　　11月18日，山东能源临矿集团领导干部会议在总部机关二楼会议室召开，会议传达了能源集团党委关于临矿集团领导班子调整的决定。能源集团党委副书记、董事岳宝德出席会议并讲话。

　　会上，能源集团党委组织部（人力资源部）副部长李猛宣读能源集团党委关于临矿集团领导班子调整的决定：张圣国任临矿集团党委书记、董事长兼任山能重装党委书记、执行董事；刘孝孔任枣矿集团党委书记、董事长，不再担任临矿集团党委书记、董事长；石富山任临矿集团顾问，不再担任临矿集团副总经理。

　　刘孝孔在发言中表示，衷心拥护、坚决服从能源集团党委关于临矿集团干部调整的决定，感谢能源集团党委对临矿领导班子建设和各项工作的关心与厚爱。17年前任职临矿，受到了朴实善良、敢于创新的临矿人热情接纳。17年间，与临矿人风雨同舟、攻坚克难，在追求一个又一个发展梦想、实现一个又一个发展目标、破解一个又一个发展难题的过程中，结下了深厚的战友情、兄弟谊。感谢临矿的班子、临矿的干部、临矿的员工、临矿的父老乡亲给予的鼓励和支持、培育和成就，在临矿这片充满希望的红色热土上戮力共为，挥洒豪情。希望临矿集团继续保持思想革命、大数据管理、智能智慧建设和经略新疆的战略定力，抓住“十四五”开局的历史性机遇，推动临矿事业再创辉煌。

　　张圣国在发言中表示，衷心拥护、坚决服从能源集团党委关于临矿干部调整的决定。在“十三五”与“十四五”的交汇期，担任临矿集团党委书记、董事长，深感责任重大、使命光荣。相信有能源集团党委的坚强领导，在临矿历届班子打下的良好基础上，紧紧依靠广大干部职工，扑下身子、真抓实干，就一定能够把临矿的事情办好。步入新岗位，一是讲政治，做对党忠诚的表率。自觉提高政治站位，增强政治敏锐性，推进能源集团党委各项决策部署在临矿落地生根。二是讲担当，做创新发展的表率。全面对接能源集团六大产业，推动安全生产专项整治，深化“三减三提”和智能化建设，加快“两化融合”，抓好新资源获取，夯实企业长远发展基础。三是讲民主，做团结协作的表率。带头执行民主集中制，营造互相尊重、彼此理解、包容协作、和谐相处的工作氛围。践行群众路线，全力以赴抓好民生实事，让职工群众的获得感、幸福感、安全感更加充实。四是讲规矩，做清正廉洁的表率。扛起全面从严治党主体责任，坚持一岗双责，抓好班子，带好队伍。坚决执行“八项规定”“六大纪律”，老老实实做人，清清白白干事。严格要求自己，自觉接受大家监督。

　　张圣国要求临矿全体干部职工，咬紧牙关、争分夺秒，打好全年收官战；时刻绷紧安全生产弦，切实抓牢安全工作；严格落实信访稳定责任，维护矿区和谐稳定；谋划好“十四五”工作，确保在继承中创新、在创新中发展。

　　鲁守明代表经理层作表态发言，表示坚决拥护、坚决服从能源集团党委关于临矿干部调整的决定。将坚持大局为上，旗帜鲜明讲政治；坚持实干为基，团结奋进聚合力；坚持安全为天，尽职尽责保稳定；坚持发展为要，聚焦核心谋发展。保持对职责岗位的敬畏之心，求真务实、勤勉敬业，努力做好各项工作，为实现能源集团高质量发展作出应有贡献。

　　岳宝德在讲话中要求，一是正确看待这次组织调整，及时把思想和行动统一到能源集团党委决定上来。对临矿集团领导班子进行调整，是能源集团从改革发展大局出发，经过通盘考虑、充分酝酿、认真研究决定的，是加强干部轮岗交流的需要，是推动临矿集团高质量发展的需要。新调整的各位同志要尽快进入角色，尽快到岗到位，认真履行好组织交给的任务，不辜负上级组织的信任、重托和职工群众的期望。临矿集团党政班子成员要根据职责分工，扎实做好分管范围内的各项工作，精诚团结，协调一致，以实际行动配合、支持好张圣国同志的工作，推动临矿集团各项工作健康发展。临矿集团各矿处、机关各部门要认真贯彻能源集团党委的决定，把干部职工思想迅速统一到这次会议精神上来，统一到做好当前改革发展稳定工作上来，上下同心，拧成一股绳，加倍努力地做好各项工作。二是认清临矿集团肩负的历史重任，努力开创各项工作新局面。重点做到“五个坚定不移”：更加注重提升质量效益，坚定不移做好收尾起步工作；更加注重优化生产组织，坚定不移实现稳产增量拓效；更加注重体制机制创新，坚定不移落实国企改革三年行动方案；更加注重实施数字转型，坚定不移提升“两化”融合水平；更加注重党建安全和谐，坚定不移确保矿区大局稳定。三是牢记初心使命，勇挑发展重担，切实增强干事创业的责任感和紧迫感。要做政治担当的表率、素质过硬的表率、团结协作的表率、清正廉洁的表率、作风过硬的表率。

　　岳宝德强调，任命决定宣布之时，就是工作到位之日。新调整的同志要以新的岗位为起点，尽快完成过渡衔接，立足本职，创新进取，拼搏奉献，真抓实干，做到思想到位、责任到位、工作到位，为能源集团加快建成全球清洁能源供应商和世界一流能源企业作出更大贡献。

　　临矿集团班子成员以及机关各部室、各单位负责人参加会议。