山西省晋城市聚焦安全培训测评精准性 全覆盖抽考矿山企业

　　按照分级监管原则，晋城市各级应急管理局自5月1日至10月底，对监管煤矿、非煤矿山企业实施全覆盖抽考。抽考范围覆盖主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员、各工种作业人员以及其他从业人员。抽考采用现场手机答题形式。考试题目来自晋城市应急管理局公开的安全生产知识题库及相关应知应会知识。考试实行百分制，80分及以上为合格。

　　抽考不合格的安全管理人员、主要负责人，经市、县应急管理局考核不具备任职资格的，将被函告有任免权的单位调整其工作岗位，且一年内不得担任该岗位。对抽考不合格的特种作业人员，有关部门将安排其参加实操考试、专门培训；经专题培训考试仍不合格的人员，提请企业调整其工作岗位，不得从事特种作业。抽考不合格的各工种作业人员和其他从业人员，由所在企业组织专门培训，考试合格后方可上岗作业；经培训考试仍不合格人员，建议由矿山企业辞退或调整其工作岗位。对抽考平均合格率不到80%的企业，将综合研判其安全生产状况，责令其制定专题培训方案，委托专门机构开展不少于一周的专题培训。